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人力资源(HR)管理软件一卡通软件

价格：价优
型号：C6.24
规格：暂无
品牌：HWD
发布时间：2007-04-23

供应商：深圳海威达科技(C6软件研发中心)(广东·深圳)

电话：13360504013

传真：075582268436

网址：www.centersix.cn

地址：深圳福田区八卦三路531栋2F

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CStar Hrms V6.0企业解决方案 Cstar Hrms V6.0 (以下简称C6 Hrms) 是一套HRMS（人力资源管理系统）与“一卡通”真正相通与相融的系统。 1．C6 Hrms推出的背景纵观IT业，在企业管理系统中，人力资源系统和一卡通系统其实起步时间差不多，但现状是，人力资源系统一般由专业的纯软件公司来发展，而一卡通系统则由智能卡机具供应商或系统集成商来发展，一个偏软，一个偏硬。偏软的对硬件不是非常熟悉，发展方向偏向高端人力管理，理论化程度偏多；偏硬的由于发展方向、大型软件经验和能力等方面的限制，所开发的一卡通系统往往只是随硬件附送的简单系统，不能真正满足客户的管理要求。客户当然希望用最实惠的价格购买最实用的系统，在企业人员管理方面迫切需要一种既能满足一般人力管理要求，又能满足“一卡通用”要求的系统。C6的设计者具有多年的大型软件设计经验和系统集成经验，具备将人力资源和一卡通进行相融和相通的能力，正是在这种情况下，C6 Hrms 诞生了。 3．C6 Hrms特点介绍 HRMS和一卡通相容相通，结构合理，可扩展性强整个操作流程化和向导化，十分简单易用完整的权限控制和日志机制，确保运行安全内嵌自定义报表设计器，报表任你设计和修改人事管理全面实用，物品、宿舍、绩效考核等等该有全有考勤系统理念先进，成熟高效工资系统专业、实用一卡通系统支持设备多，性价比高具有丰富的扩展系统可供选择，为企业有关人的管理提供一揽子解决方案 A. 人事子系统多达16项的个人档案管理，能够满足您各方面的要求具有转正、调动、离职、奖惩、绩效、扣款管理内嵌功能齐全的培训、招聘、宿舍、物品等管理模块带有自动提醒功能相关数据自动传递给工资系统 B. 考勤子系统能够解决各类考勤问题 ü 常规考勤利用常规排班解决，借助排班规律和万年历可轻松批量完成 ü 不定倒班利用班包（将多个班次组合）模糊排班解决 ü 不定计时利用超级打卡钟（模拟真正的打卡钟）解决 ü 可自由定义计算规则，满足个性化管理需求采用多项独创技术 ü 一天72小时，对于跨天班和边沿班的处理没有任何差错 ü 时间统一采用秒表示，处理速度比常规方法要快5倍左右 ü 五级排班机制，能满足任何排班调班的要求 ü 考勤结果异常处理机制先进，自动给出异常的详细原因支持TCP/IP、485协议等多种ID、IC、指纹考勤机 C. 工资子系统支持多币别、多汇率，可以满足涉外人员工资计算支持多种期间，可以同时满足月薪、周薪及自定义期间的工资计算多类别设计，满足工资的分批发放，每个类别可选择是否要扣税，可选择不同的银行代发可引用人事、考勤、消费等相关数据形成工资计算公式，实现计薪自动化支持多家银行和现金发放并存，自动生成银行接口数据和分钱清单，具备零钱处理功能可满足计时、计件工资计算工资单完全自定义，可套打 D. 门禁子系统基于电子地图，实时反映刷卡情况支持任意多套的权限、时限方案自动同步黑名单具有消防联动、门磁报警、防撬报警、CCTV监视联动等功能 E. 消费子系统支持定值、编号、单价、记账四种消费模式提供自动充值功能业界一流的帐务平衡体系，确保系统运行准确无误如果选用TCP/IP协议的消费机，还可实时监控品种的售出情况，提前预警，最终使得品种的种类分布和计划投入量均达到最佳状态先进的期间结算方式，从跟本上解决了“垃圾数据遗传”的瓶劲问题 F. 在线巡更系统巡更点、线路、地图定义实时反映巡更情况，及时发现异常 E. 计件工资系统 G. 计时工资系统 H. 制衣行业专业打飞计件系统

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